इंटीग्रेटिव फैकल्टी एनीयाग्राम के अंतरराष्ट्रीय विशेषज्ञों का एक समूह है जो दुनियाभर में कोच और OD पेशेवरों को एनीयाग्राम, प्रमाणीकरण और iEQ9 उत्पादों का व्यावसायिक प्रशिक्षण मुहैया कराता है।
डर्क क्लोएट इंटीग्रेटिव एनीयाग्राम सॉल्यूशंस के संस्थापक हैं, जो एक वैश्विक संगठनात्मक विकास और कोचिंग समाधान प्रदाता है। उन्होंने एनीयाग्राम के प्रति अपने जुनून और सॉफ्टवेयर प्रौद्योगिकी की गहरी समझ को जोड़कर लोगों के विकास के तरीके को नया रूप दिया है और संगठनों में विशिष्टता और मानवता को वापस लाया है। डर्क ने क्लाउडियो नारंजो (4 साल, SAT 1,2,3,4 बाल्ज़ाक, 27 उप-प्रकार), जिंजर लैपिड-बोगडा, बीट्राइस चेस्टनट, जेरी वैगनर, यूरेनियो पेस, वेंडी एप्पल, डेविड डेनियल्स, रस हडसन, क्लॉस रोएगर और कैथलीन स्टिनेट के साथ सकारात्मक मनोविज्ञान का प्रशिक्षण लिया। उनका जुनून समुदायों को एक साथ लाना, साझा करना और सीखना है। 2014, 2016 और 2019 में उन्होंने अंतर्राष्ट्रीय एनीयाग्राम सम्मेलनों की परिकल्पना की, उनका आयोजन और मेजबानी की, जिनमें 200 से अधिक अंतर्राष्ट्रीय प्रतिनिधि और वक्ता शामिल हुए। डर्क अंतर्राष्ट्रीय एनीयाग्राम एसोसिएशन के निदेशक मंडल में रहे और कई IEA एनीयाग्राम सम्मेलनों में प्रस्तुति दी। वह एनीयाग्राम इन बिज़नेस नेटवर्क के सदस्य हैं।
रेनेट एक सलाहकार, सुविधाप्रदाता, प्रेरणादायक वक्ता और कार्यकारी कोच हैं। वह नेतृत्व विकास, टीम प्रभावशीलता, संचार कौशल, व्यक्तिगत विकास और रणनीति सहित संगठनात्मक विकास में विभिन्न प्रकार के हस्तक्षेपों को सुगम बनाती हैं। वह टीम विकास और सुविधा कौशल पर भी व्याख्यान देती हैं। कई अंतरराष्ट्रीय कार्यक्रमों के लिए एक मास्टर ट्रेनर के रूप में, रेनेट यूके, यूरोप और ऑस्ट्रेलिया जैसे दूर-दराज के क्षेत्रों में सुविधाप्रदाताओं को प्रशिक्षित करती हैं। अपने साप्ताहिक रेडियो कार्यक्रम 'ए प्लैनेट कॉल्ड वर्क' में, वह कार्य संबंधित मुद्दों पर चर्चा करती हैं।
सीन उपभोक्ता मनोविज्ञान, ग्राहक व्यवहार और रुझानों को कार्यान्वयन योग्य व्यावसायिक रणनीतियों में बदलने में माहिर हैं। सीन के पास औद्योगिक मनोविज्ञान और विपणन में डिग्री है। उन्होंने द ग्रेजुएट स्कूल ऑफ़ बिज़नेस से एमबीए हासिल करने से पहले लंदन बिज़नेस स्कूल में अध्ययन किया। उनके कॉर्पोरेट अनुभव में उन टीमों का नेतृत्व करना शामिल है जो सभी बाज़ार अनुसंधान, ग्राहक अंतर्दृष्टि, बिग डेटा एनालिटिक्स, पूर्वानुमानी डेटा मॉडलिंग और व्यावसायिक रणनीति के लिए अवसरों की व्याख्या और प्राथमिकता निर्धारण करती हैं। सीन ने दुनिया की दो सबसे बड़ी बहुराष्ट्रीय कंपनियों में काम किया है। एक भावुक प्रस्तुतकर्ता, मनोरंजक और कहानीकार के रूप में जाने जाने वाले सीन ने ग्राहक केंद्रितता पर 3000 से अधिक छात्रों (एमबीए सहित) को प्रशिक्षित किया। 2010 में एनीयाग्राम का अध्ययन करने के बाद से यह अब उनके काम का मूल है। सीन एनीयाग्राम को व्यावसायिक रणनीति और ब्रांड आर्किटेक्चर में लाने के नए तरीके खोज रहे हैं। वह 2016 में इंटीग्रेटिव फैकल्टी में शामिल हुए।
मिशेल एनीयाग्राम में प्रशिक्षित हैं और दुनिया भर के एग्जीक्यूटिव्स को कोचिंग देती हैं। वह कंपनी की भलाई और उत्पादकता को प्रेरित करते हुए व्यक्ति को ऊपर उठाने के लिए एक अंतर्दृष्टिपूर्ण और उपयोगी दृष्टिकोण के साथ विशिष्ट वार्ताएं, कार्यशालाएं और परिवर्तनकारी हस्तक्षेप प्रदान करती हैं। वह एक अत्यंत अनुभवी फैसिलिटेटर, वक्ता, मैनेजमेंट डेवलपमेंट कोच और एनीयाग्राम विशेषज्ञ हैं। प्रशिक्षण और सुविधा प्रदान करने में 18 साल के अनुभव के साथ, मिशेल कक्षा में आत्मविश्वास का संचार करती हैं। एक पूर्व स्टेज परफॉर्मर होने के नाते, वह दर्शकों को मंत्रमुग्ध करने और उनसे जुड़ने में माहिर हैं। परिणामस्वरूप, वह कॉर्पोरेट और शिक्षा क्षेत्र में एक लोकप्रिय ट्रेनर और वक्ता हैं।
कार्ल, पीएच.डी., पीएचआर, एसीसी के पास मानव संसाधन और संगठन विकास के क्षेत्र में बीस साल से अधिक का विशेषज्ञता है। वह एनीयाग्राम पर लिखी किताब "द हाउ एंड व्हाई: टेकिंग केयर ऑफ़ बिज़नेस विद द एनीयाग्राम" के लेखक हैं। उनके कोचिंग क्लाइंट्स में इंडिविजुअल कंट्रीब्यूटर्स से लेकर SVPs तक शामिल हैं, जिन्हें पारस्परिक प्रभावशीलता/EQ, रणनीतिक सोच, पेशेवर विकास, टीम-बिल्डिंग और नई नेतृत्व भूमिका एकीकरण में मार्गदर्शन दिया जाता है। उन्होंने कैलिफ़ोर्निया स्कूल ऑफ़ प्रोफ़ेशनल साइकोलॉजी से ऑर्गनाइज़ेशनल साइकोलॉजी में पीएच.डी., रटगर्स ग्रेजुएट स्कूल ऑफ़ मैनेजमेंट एंड लेबर रिलेशंस से ह्यूमन रिसोर्स मैनेजमेंट में एमएस, रटगर्स कॉलेज से मनोविज्ञान, फ्रेंच और राजनीति विज्ञान में बीए, और फ़ील्डिंग ग्रेजुएट यूनिवर्सिटी से ICF कोचिंग सर्टिफ़िकेशन हासिल किया है।
डायने एक अनुभवी एनीयाग्राम प्रैक्टिशनर हैं। IEQ का उपयोग करते हुए, उन्होंने सैकड़ों एग्जीक्यूटिव्स, बिज़नेस लीडर्स और टीमों को कोचिंग और ट्रेनिंग प्रदान की है। उनके पास 20 साल का व्यापक एग्जीक्यूटिव कोचिंग अनुभव है और वह ऑस्टिन, टेक्सास में एक लीडरशिप डेवलपमेंट और एग्जीक्यूटिव कोचिंग फ़र्म की मालिक हैं। उनके प्रमुख क्लाइंट्स में छोटे और निजी व्यवसायों से लेकर सार्वजनिक रूप से कारोबार करने वाली, वैश्विक फ़ॉर्च्यून 1000 कंपनियों के एग्जीक्यूटिव्स, मैनेजर्स और तकनीकी पेशेवर शामिल हैं। एनीयाग्राम में डायने की व्यापक शिक्षा में एनीयाग्राम इंस्टीट्यूट में प्रशिक्षण और 2002 से बीट्राइस चेस्टनट, यूरेनियो पेस और कई अन्य एनीयाग्राम विचारक नेताओं के साथ प्रशिक्षण शामिल है। वह एक मान्यता प्राप्त IEA पेशेवर हैं, न्यूरोलीडरशिप इंस्टीट्यूट से न्यूरोलीडरशिप की नींव में प्रमाणपत्र रखती हैं और वर्तमान में लीडरशिप मैच्योरिटी फ़्रेमवर्क कोचिंग सर्टिफ़िकेशन पूरा कर रही हैं। क्लाइंट फ़ीडबैक निरंतर डायने के विकास दृष्टिकोण की सराहना करता है जिसमें अंतर्निहित प्रेरणाओं और व्यवहार-केंद्रित परिवर्तन प्रक्रिया की गहरी समझ के साथ-साथ उनका प्रेरणादायक, करुणामय समर्थन शामिल है जो बेहतरीन परिणाम हासिल करता है।
सुज़ैन एक प्रमाणित कोच, एनीयाग्राम प्रशिक्षक, मनोचिकित्सक, NLP मास्टर, प्रमाणित PREP-शिक्षक (प्रिवेंटिव रिलेशनशिप एन्हांसमेंट प्रोग्राम) और कपल चेक-अप फैसिलिटेटर हैं। उन्हें एनीयाग्राम के साथ 20 साल और व्यक्तिगत विकास कार्य के साथ 25 साल का अनुभव है। वह 'द एनीयाग्राम' और 'द एनीयाग्राम - इन शॉर्ट' (डेनिश में) की लेखिका हैं और 2010-2014 तक IEA ग्लोबल बोर्ड (अंतर्राष्ट्रीय मामले, सहयोगी और मान्यता) की सदस्य रही हैं। सुज़ैन ने द एनीयाग्राम इंस्टीट्यूट रिसो और हडसन, एनीयाग्राम एक्सप्लोरेशन और इंटीग्रेटिव एनीयाग्राम सॉल्यूशन से प्रशिक्षण लिया है। इसके अलावा उन्होंने टॉम कॉन्डन, यूरेनियो पेस, बीट्राइस चेस्टनट और माइकल गोल्डबर्ग जैसे विशेषज्ञों के साथ भी काम किया है।
नताशा एक जुनूनी पेशेवर प्रमाणित कोच (ICF) हैं, जो एनीयाग्राम, NLP, सिस्टमिक तथा पहचान एवं नेतृत्व कोचिंग जैसे कई क्षेत्रों में निपुण हैं। उनका लक्ष्य कोचियों को उनके असली स्वरूप को धीरे-धीरे पुनः खोजने और इस तरह उनकी वास्तविक क्षमता को उजागर करने में मदद और प्रेरणा देना है। वह मानती हैं कि जितने ज्यादा पहलू लोग अपने अनूठे व्यक्तित्व के बारे में प्रकट करते हैं, वे अपनी (पेशेवर) जीवन यात्रा में उतना ही बेहतर विकास कर पाते हैं। नताशा ने अपना करियर शोध से शुरू किया, पीएचडी छात्रा और मीडिया में भी, और फिर विज्ञापन जगत में संचार रणनीतिकार और कॉपीराइटर के तौर पर आगे बढ़ीं। उन्हें प्रभावी संचार और उद्यमिता में रचनात्मक लेखन का 20 साल का अनुभव है। नताशा एक रचनात्मकता, प्रेरणा और मोटिवेशन बूस्टर हैं और व्यक्तिगत विकास के लिए एनीयाग्राम-आधारित टूल्स बनाना पसंद करती हैं।
विकी ने कॉर्पोरेट जगत में 18 साल से ज्यादा बिताए हैं, जिसमें HBD वेंचर कैपिटल, शटलवर्थ फाउंडेशन और सेंटर फॉर कॉन्शियस लीडरशिप जैसे उभरते स्टार्टअप्स में CEO की भूमिकाएँ शामिल रहीं। आज विकी लाइफसाइकल्स पर्सनल डेवलपमेंट की सह-मालिक हैं, जो एक लीडरशिप डेवलपमेंट कंपनी है। वह व्यक्तियों, टीमों और एग्जीक्यूटिव दलों को कोचिंग देती हैं और उनका मार्गदर्शन करती हैं। विकी एग्जीक्यूटिव और मैनेजमेंट कोचिंग के साथ-साथ सभी ऑपरेशनल विषयों में टीमों को सलाह देने का अनुभव लेकर आती हैं, साथ ही स्ट्रैटेजी और ऑर्गेनाइजेशनल डायनेमिक्स की गहरी समझ भी रखती हैं। उनके पास एप्लाइड साइकोलॉजी में BA, IMM से मार्केटिंग की डिग्री और यूके के हल यूनिवर्सिटी से MBA है। उन्होंने CTI को-एक्टिव कोचिंग कोर्स पूरा किया है और इंटरनेशनल कोचिंग फेडरेशन की मेंबर हैं।
यूलिया एक प्रशिक्षित एनीयाग्राम कोच और प्रैक्टिशनर हैं। बिक्री, विपणन, मानव संसाधन और वित्त के क्षेत्र में नेताओं के साथ एनीयाग्राम का प्रयोग करके स्थायी बदलाव और बेहतर प्रदर्शन के दीर्घकालिक परिणाम देने का उनका शानदार ट्रैक रिकॉर्ड है। एक परिवर्तनकारी कोच और विजुअल फैसिलिटेटर के रूप में, वह अपनी व्यक्तिगत कोचिंग और टीम गतिशीलता कार्यशालाओं में स्पष्ट और अप्रत्यक्ष रूप से एनीयाग्राम का उपयोग करती हैं। यूलिया ने दक्षिण अफ्रीका, न्यूजीलैंड, ऑस्ट्रेलिया और रूस में एनीयाग्राम के साथ काम किया है और टीमों तथा व्यक्तियों दोनों में विकास और रूपांतरकारी परिवर्तन देखा है।
हेडन ली, MCC, एक एग्जीक्यूटिव लाइफ और लीडरशिप कोच हैं। वह हेडन ली कोचिंग इंटरनेशनल के संस्थापक और मास्टर माइंड इंस्टीट्यूट के सह-संस्थापक हैं। एक उद्योग विशेषज्ञ और Expertise.com द्वारा 2018, 2019 और 2020 में "लॉस एंजिल्स के टॉप 20 बेस्ट लाइफ कोच" में से एक के रूप में चुने गए। हेडन उच्च उपलब्धि वाले, अत्यधिक प्रेरित और प्रतिबद्ध एग्जीक्यूटिव, नेताओं, उद्यमियों और पेशेवरों के साथ काम करते हैं जो अपने निजी और पेशेवर जीवन में तेजी से विकास के लिए आवश्यक बदलाव करने को तैयार हैं। जब हेडन फॉर्च्यून 500 और फोर्ब्स 500 कंपनियों के नेताओं को कोचिंग देते हैं तो वे जागरूकता को गहरा करने के लिए iEQ9 को शामिल करते हैं, जो फिर टीम स्तर पर संचार और उत्पादकता में उल्लेखनीय सुधार करता है, और संगठनात्मक परिवर्तन की नींव रखता है। उन्होंने दुनिया भर में सैकड़ों कोचों को प्रशिक्षित और मार्गदर्शन दिया है।
ली को सलाहकार, कोच और फैसिलिटेटर के रूप में 26 साल से अधिक का अनुभव है। ली एक प्रमाणित एनीयाग्राम प्रैक्टिशनर और वैश्विक प्रशिक्षक हैं। उनके पास औद्योगिक मनोविज्ञान में मास्टर डिग्री है, रिश्तों के माध्यम से नेतृत्व करने में उन्नत योग्यता है और वह एक प्रमाणित CTI को-एक्टिव कोचिंग (यूके) कोच हैं। ली की विशेषज्ञता वरिष्ठ एग्जीक्यूटिव और समूहों के साथ काम करने में है ताकि उनके सबसे कठिन मुद्दों पर अंतर्दृष्टि, विकल्प और कार्रवाई करने की क्षमता को विकसित किया जा सके और अधिक सचेत विकल्प, समन्वित कार्रवाई और स्थायी व्यावसायिक परिणामों को सक्षम बनाया जा सके। ली ने CEO और वरिष्ठ प्रबंधन स्तर पर व्यापक रूप से कोचिंग की है और वर्तमान में किशोरों के साथ काम कर रही हैं ताकि उनकी व्यक्तिगत नेतृत्व शैली और प्रासंगिक करियर विकल्पों को उजागर किया जा सके।
कैथलीन के पास प्रदर्शन, लगाव और परिणामों को बेहतर बनाने के लिए व्यक्तियों और टीमों के साथ काम करने का 20 से अधिक वर्षों का अनुभव है। एक मास्टर कोच, सलाहकार और सुविधाप्रदाता के रूप में काम करते हुए, उन्होंने राष्ट्रीय और अंतरराष्ट्रीय स्तर पर संगठनों के सभी स्तरों पर हजारों लोगों को कोचिंग दी है और कार्यशालाओं का संचालन किया है। "कोचों की कोच" माने जाने वाले कैथलीन को ग्राहक एक ऊर्जावान, सकारात्मक शक्ति और आदर्श के रूप में वर्णित करते हैं। कैथलीन ने फ्यूचरलॉन्च की स्थापना की, जो संगठनों और व्यक्तियों को प्रशिक्षण, परामर्श और कोचिंग सेवाएँ प्रदान करता है। उन्होंने "द एक्स्ट्राऑर्डिनरी कोच" पुस्तक भी लिखी है।
क्लॉस रोएगर ओल्सन ने डेनमार्क और अंतरराष्ट्रीय स्तर पर 500,000 से ज़्यादा लोगों को एनीयाग्राम सिखाया है। वह अपनी अनूठी शिक्षण शैली के लिए जाने जाते हैं जो इंटरैक्टिव, ध्यानपूर्ण, सहानुभूतिपूर्ण, मनोरंजक, प्रेरणादायक और चुनौतीपूर्ण होती है - लेकिन हमेशा बड़े सम्मान के साथ। क्लॉस की पृष्ठभूमि प्रबंधन और बिक्री में है और आज वह अपना खुद का स्कूल एनीयाग्रामस्टेडेट चलाते हैं, जिसकी स्थापना उन्होंने 2012 में की थी। क्लॉस मुख्य रूप से डेनमार्क की बड़ी कंपनियों के साथ काम करते हैं और नियमित रूप से अंतरराष्ट्रीय एनीयाग्राम सम्मेलनों में प्रस्तुति देते हैं।
क्लॉस ने 2012 से 2700 से ज़्यादा iEQ9 व्यक्तिगत और टीम रिपोर्ट पूरी की हैं, वह वैश्विक स्तर पर हमारे सबसे बड़े ग्राहक और एनीयाग्राम समर्थक हैं।
मारियाना एक कार्यकारी और जीवन विकास कोच हैं, जिनका मानव विकास के प्रति जुनून उनके काम की आत्मा है। पूर्व और पश्चिम की श्रेष्ठ सोच से संश्लेषित और एकीकृत, विभिन्न विषयों से चुनिंदा ज्ञान को होल सिस्टम्स इंटेलिजेंस कोचिंग मॉडल(r) में शामिल किया गया है, जिसे उन्होंने मिडलसेक्स विश्वविद्यालय के साथ कोचिंग मास्टर्स अध्ययन के दौरान विकसित किया था। व्यावसायिक और निजी संदर्भों में 18 साल के कोचिंग अनुभव के साथ एक मास्टर कोच, एनीयाग्राम उनकी सेवाओं का केंद्र है। मारियाना इंटीग्रेटिव एनीयाग्राम सॉल्यूशंस की मान्यता प्रक्रिया में संकाय के रूप में सेवाएँ देती हैं।
सैंड्रा, पेशे से एक चिकित्सक, एक अनुभवी सलाहकार, वरिष्ठ मानव संसाधन पेशेवर और कार्यकारी कोच (PCC) हैं। उनके पास प्रबंधन परामर्श और नेतृत्व विकास में 20 से अधिक वर्षों का अनुभव है, जो मानवीय अनुभव में गहरी अंतर्दृष्टि के साथ एक मजबूत अंतरराष्ट्रीय व्यावसायिक पृष्ठभूमि को जोड़ती हैं। विभिन्न क्षेत्रों और महाद्वीपों में नेतृत्व की भूमिकाओं ने उन्हें सच्ची सांस्कृतिक समावेश का अवसर दिया। उन्होंने फ्रैंकफर्ट, लंदन, रियाद और सिंगापुर में रहकर काम किया है। उनका "मस्तिष्क-आधारित कोचिंग" दृष्टिकोण मानव मन के न्यूरो-वैज्ञानिक शोध और उसके अनुप्रयोग पर आधारित है। सुकरात के दृष्टिकोण, सकारात्मक मनोविज्ञान और ACT के मूल सिद्धांतों को अपनाते हुए, वह गहरी आत्म-जागरूकता के लिए एक उपकरण के रूप में एनीयाग्राम का उपयोग करती हैं। इससे नेताओं और टीमों के व्यक्तिगत विकास और रूपांतरण के लिए एक सुरक्षित माहौल बनता है। एक "एनीयाग्राम एम्बेसडर" के रूप में वह व्यवसायियों के जर्मन, क्षेत्रीय और वैश्विक समुदाय में योगदान देने का आनंद लेती हैं।
टॉम एक प्रमाणित ACC कोच, सलाहकार, प्रशिक्षक और वैश्विक संपर्ककर्ता हैं। उन्होंने मानवीय और अंतरराष्ट्रीय राहत एवं विकास क्षेत्र में 30 से अधिक वर्षों तक वैश्विक स्तर पर काम किया है। वे कार्यकारी नेताओं, सामुदायिक विकास कार्यकर्ताओं, सामाजिक उद्यमियों और वैश्विक परिवर्तन एजेंटों की कोचिंग और मार्गदर्शन में पेशेवर रूप से प्रशिक्षित और अनुभवी हैं, जो सामान्य कल्याण के लिए रूपांतरकारी बदलाव के अभ्यास और प्रचार के प्रति समर्पित हैं। उन्होंने गैर-सरकारी संगठनों, लोकप्रिय शिक्षकों, सामाजिक उद्यमियों और सामुदायिक आयोजकों के बीच क्षेत्रीय और वैश्विक नेटवर्क को प्रेरित किया है। अपने कोचिंग और परामर्श में टॉम उच्च स्तरीय कॉर्पोरेट और संगठनात्मक नेताओं के साथ-साथ जमीनी स्तर के पेशेवरों के साथ एनीयाग्राम का उपयोग करते हैं। वह लैटिन अमेरिका और कैरिबियन में विशेषज्ञता रखने वाले एक अंतर-सांस्कृतिक कोच और सलाहकार हैं। टॉम स्पेनिश में प्रवीण हैं और लैटिन अमेरिकी क्षेत्र में प्रशिक्षण का नेतृत्व करेंगे।
मोनिका स्टीमल एक कार्यकारी कोच और उद्देश्य मार्गदर्शक हैं, जो उद्देश्य-संचालित, मानव-केंद्रित व्यवसायों और संस्कृतियों का निर्माण करने वाले नेताओं और संगठनों के साथ काम करती हैं। वह एक प्रमाणित एनीयाग्राम कोच और उत्साही अभ्यासकर्ता हैं, जो पिछले एक दशक से अपने कोचिंग में एकीकृत एनीग्राम iEQ9 का उपयोग कर रही हैं। वह कथा परंपरा में भी प्रमाणित एनीयाग्राम व्यवसायी हैं और एनीयाग्राम कई दशकों से उनकी निजी विकास यात्रा का साथी रहा है। जर्मनी की पहली प्रमाणित ट्रू पर्पस(आर) कोच के रूप में, वह व्यक्तिगत नेताओं, छोटे समूहों और संगठनों को उनके उच्च उद्देश्य और उनके द्वारा पैदा किए जा सकने वाले अद्वितीय परिवर्तनकारी प्रभाव को खोजने और उनके जीवन तथा संगठनों में इस उद्देश्य को साकार करने का मार्गदर्शन करती हैं। पिछले दो दशकों में उनकी कॉर्पोरेट पृष्ठभूमि और अनुभव उन्हें ऐसे व्यवसाय नेताओं का मार्गदर्शन करने के लिए अद्वितीय रूप से योग्य बनाता है, जहाँ सच्चे बदलाव की जरूरत होती है। मोनिका स्टीमल एक मानव संसाधन और संगठनात्मक विकास की अगुआ रही हैं। उन्होंने यूरोप, उत्तरी अमेरिका और एशिया प्रशांत में उच्च प्रदर्शन करने वाली नेतृत्व टीमों के निर्माण के लिए व्यवसाय नेताओं के साथ साझेदारी की है। वह विविध संस्कृतियों और मूल्य-संचालित नेतृत्व टीमों में वैश्विक संगठनों को विकसित करने के लिए समृद्ध अनुभव लाती हैं।
जिम मैकपार्टलिन एक सलाहकार, लीडरशिप कोच और कार्यस्थल में पारस्परिक संबंधों को समझने के लिए एनीयाग्राम का उपयोग करने में एक मान्यता प्राप्त विशेषज्ञ हैं। पिछले 20 वर्षों में, जिम ने एनीयाग्राम और भावनात्मक बुद्धिमत्ता को समझने पर सैकड़ों पाठ्यक्रम पढ़ाए हैं और दुनियाभर में इस विषय पर मुख्य भाषण और संगोष्ठियाँ दी हैं। वह न्यूयॉर्क में अमेरिकन एक्सप्रेस और शैनल जैसी कंपनियों के शीर्ष अधिकारियों से लेकर हॉलीवुड और सिलिकॉन वैली के मनोरंजन उद्योग तक, ग्राहकों के साथ एक पेशेवर कोच के रूप में सक्रिय रूप से काम करते हैं। जिम की पुस्तक, द एनीयाग्राम ऐट वर्क: अनलॉकिंग द पावर ऑफ़ टाइप टू लीड एंड सक्सीड, पहली बार 2021 की शरद ऋतु में प्रकाशित हुई थी।