Integrative Facultyは、エニアグラムの国際的な専門家集団です。世界中のコーチや組織開発の実践者に向けて、エニアグラムとiEQ9製品に関する専門的なトレーニングを提供し、資格認定も行っています。
ダーク・クロエテは、グローバルな組織開発とコーチングのソリューションを提供するIntegrative Enneagram Solutionsの創設者です。彼は、エニアグラムへの情熱とソフトウェアテクノロジーへの深い理解を融合させ、人材育成の方法を刷新し、組織に独自性と人間性を取り戻すことに尽力しています。 ダークは、クラウディオ・ナランホ(4年間、SAT 1,2,3,4、バルザック、27のサブタイプ)、ジンジャー・ラピッド・ボグダ、ベアトリス・チェスナット、ジェリー・ワグナー、ウラニオ・パエス、ウェンディ・アップル、デビッド・ダニエルズ、ラス・ハドソン、クラウス・ローガー、そしてキャスリーン・スティネットからポジティブ心理学を直接学びました。 彼の情熱は、コミュニティを結集して共有し、学び合うことです。2014年、2016年、2019年には、200人以上の国際的な参加者と発表者が集まる国際エニアグラム会議を企画・主催しました。 ダークは国際エニアグラム協会の理事会で活動し、複数のIEAエニアグラム会議で発表を行いました。彼はEnneagram in Businessネットワークのメンバーでもあります。
レナーテはコンサルタント、ファシリテーター、インスピレーショナルスピーカー、エグゼクティブコーチとして活躍しています。リーダーシップ開発、チーム効果性、コミュニケーションスキル、パーソナル・デベロップメント、戦略など、組織開発に関するさまざまな取り組みをファシリテートしています。また、チーム開発とファシリテーションスキルについても講義を行っています。複数の国際プログラムのマスタートレーナーとして、レナーテはイギリス、ヨーロッパ、オーストラリアなど遠く離れた場所でファシリテーターを育成しています。毎週のラジオ番組「A Planet Called Work」では、仕事に関する問題を取り上げ、聴衆に洞察を与えています。
ショーンは、消費者心理と顧客行動・トレンドを実践的なビジネス戦略に落とし込むことを得意としています。産業心理学とマーケティングの学位を取得し、ロンドン・ビジネス・スクールで学んだ後、経営大学院でMBAを取得しました。企業での経験には、マーケットリサーチ、カスタマーインサイト、ビッグデータ分析、予測データモデリング、ビジネス戦略のための機会の解釈と優先順位付けを行うチームのマネジメントが含まれます。世界最大級の多国籍企業2社で働いた経験があります。情熱的なプレゼンター、エンターテイナー、ストーリーテラーとして知られるショーンは、3000人以上の学生(MBA取得者を含む)に顧客中心主義について指導してきました。2010年にエニアグラムを学んで以来、それは彼の仕事の中核となっています。現在は、エニアグラムをビジネス戦略とブランドアーキテクチャに新しい形で取り入れる方法を模索しています。2016年にIntegrative Facultyに加わりました。
ミシェルはエニアグラムの専門家として、世界中の経営幹部にコーチングを行っています。個人の成長を促す洞察力に富んだアプローチを提供しながら、企業の健全性と生産性を高めるためのカスタマイズされたセミナーやワークショップ、変革のための介入を行っています。彼女は経験豊富なファシリテーター、スピーカー、マネジメント開発コーチであり、エニアグラムのスペシャリストです。18年にわたるトレーニングとファシリテーションの経験を持つミシェルは、研修の場に自信をもたらします。元舞台パフォーマーとして、聴衆を魅了し引き込むのが得意。そのため、企業や教育界で引く手あまたのトレーナーであり講演者なのです。
カール博士(PHR、ACC)は、人事と組織開発の分野で20年以上の専門知識を持っています。エニアグラムに関する著書「The How and Why: Taking care of Business with the Enneagram」の著者でもあります。彼がコーチングを行うクライアントは、個人の貢献者からシニアバイスプレジデントまで幅広く、対人関係のスキル・EQ、戦略的思考、プロとしての成長と開発、チームビルディング、新しいリーダーシップの役割への適応などをテーマに指導を受けています。カリフォルニア職業心理学大学院で組織心理学の博士号、ラトガース大学経営・労使関係大学院で人事管理修士号、ラトガース大学で心理学・フランス語・政治学の学士号を取得。ICFコーチング認定はフィールディング大学院で取得しました。
ダイアンはベテランのエニアグラム実践者です。iEQ9を活用し、数百人もの経営幹部やビジネスリーダー、チームにコーチングとトレーニングを行ってきました。テキサス州オースティンでリーダーシップ開発とエグゼクティブコーチングの会社を経営し、20年にわたる豊富な実績を持っています。中小企業から上場企業、グローバルなフォーチュン1000企業に至るまで、エグゼクティブ、マネージャー、技術のプロフェッショナルなど、ハイプロファイルなクライアントが多数。ダイアンのエニアグラムに関する包括的な学びには、エニアグラム研究所でのトレーニングや、2002年以来のビアトリス・チェスナット、ウラニオ・パエスをはじめとする数多くのエニアグラムの第一人者との学びが含まれます。IEA公認のプロフェッショナルであり、ニューロリーダーシップ研究所でニューロリーダーシップの基礎に関する修了証を取得。現在はリーダーシップ成熟度フレームワークのコーチング認定を目指しています。クライアントからのフィードバックでは、根底にある動機と行動に焦点を当てた変化のプロセスへの深い理解と、ビジネス成果につながる感動的で思いやり溢れるサポートに対し、常に感謝の声が寄せられています。
スザンヌは、認定コーチ、エニアグラムトレーナー、心理療法士、NLPマスター、認定PREP講師(予防的関係強化プログラム)、カップルチェックアップファシリテーターです。エニアグラムの経験は20年、パーソナルディベロップメントの経験は25年に及びます。デンマーク語で「The Enneagram」と「The Enneagram - in short」の著者であり、2010年から2014年までIEA(国際エニアグラム協会)グローバルボードの理事(国際業務、提携、認定担当)を務めました。スザンヌは、The Enneagram InstituteのリソハドソンEnneagram Exploration、インテグラティブエニアグラムソリューションでトレーニングを受けました。また、トムコンドン、ウラニオパエス、ベアトリスチェスナット、マイケルゴールドバーグなどの指導も受けています。
ナターシャは、エニアグラム、NLP、システム理論、アイデンティティコーチング、リーダーシップコーチングなど、さまざまな分野のトレーニングを受けた情熱的なICF認定プロフェッショナルコーチです。彼女の目的は、コーチングを受ける人が自分のペースで本当の自分を再発見し、本来の可能性を引き出せるよう導き、インスパイアすることです。人は自分の特性をより多く明らかにするほど、プロフェッショナルな人生の道をよりよく歩めると彼女は信じています。ナターシャは、博士課程の学生とメディアの両方で研究者としてキャリアをスタートし、その後、広告業界でコミュニケーション戦略家とコピーライターとして活躍しました。説得力のあるコミュニケーションとアントレプレナーシップの分野で、20年のクリエイティブライターとしての経験があります。ナターシャは、創造性、インスピレーション、モチベーションを高める存在であり、パーソナルディベロップメントのためのエニアグラムベースのツールの開発を楽しんでいます。
ヴィッキーは企業で18年以上働き、HBD Venture Capital、Shuttleworth Foundation、Center for Conscious Leadershipなどのダイナミックなスタートアップ企業でCEOを務めました。現在、ヴィッキーはリーダーシップ開発会社Lifecycles Personal Developmentの共同オーナーです。個人、チーム、エグゼクティブチームのコーチングとファシリテーションを行っています。ヴィッキーは、エグゼクティブとマネジメントのコーチング関係に戦略と組織力学に関する深い理解をもたらし、あらゆる業務分野でチームを指導した経験があります。応用心理学の学士号、IMMのマーケティング学位、英国のハル大学でMBAを取得しています。CTI Co-Active Coachingコースを修了しており、国際コーチング連盟のメンバーです。
ユリヤは、エニアグラムの訓練を受けたコーチであり実践者です。営業、マーケティング、人事、財務のリーダーにエニアグラムを活用し、持続的な変化とパフォーマンス向上という長期的な成果を出してきた実績を持っています。変革をもたらすコーチであり、ビジュアルファシリテーターでもある彼女は、個人コーチングやチームダイナミクスのワークショップで、エニアグラムを巧みに活用しています。ユリヤは南アフリカ、ニュージーランド、オーストラリア、ロシアでエニアグラムに取り組み、チームと個人の両方で成長と変革を目の当たりにしてきました。
ヘイデン・リー(MCC)は、エグゼクティブ・ライフ&リーダーシップ・コーチです。ヘイデン・リー・コーチング・インターナショナルの創設者であり、マスターマインド・インスティテュートの共同創設者でもあります。業界の第一人者として、Expertise.comにより2018年、2019年、2020年と「ロサンゼルス最高の20人のライフコーチ」の1人に選ばれました。ヘイデンは、高い成果を上げ、意欲と責任感にあふれるエグゼクティブ、リーダー、起業家、専門家と協力し、個人と職業の両面で飛躍的な成長を遂げるために必要な変化を促すサポートをしています。フォーチュン500社やフォーブス500社のリーダーをコーチする際には、iEQ9を活用して気づきを深め、チームレベルでのコミュニケーションと生産性を大幅に改善し、組織変革の基盤を築きます。世界中で数百人ものコーチを育成・指導してきた豊富な経験を持っています。
リーは、コンサルタント、コーチ、ファシリテーターとして26年以上の経験を積んでいます。認定エニアグラム実践者であり、グローバルトレーナーでもあります。産業心理学の修士号、人間関係を通じたリーダーシップの上級資格を持ち、CTI Co-Active Coaching(UK)の認定コーチでもあります。リーの専門分野は、経営幹部やグループと協力して、最も困難な問題に対する洞察力、意思決定力、行動力を高め、より意識的な選択、協調的な行動、持続可能なビジネス成果を実現することです。CEOや上級管理職レベルで幅広くコーチングを行ってきた豊富な経験を持ち、現在は10代の若者たちと協力して、一人一人のリーダーシップスタイルと適切なキャリアの選択肢を見出すサポートをしています。
キャスリーンは、個人やチームのパフォーマンス、エンゲージメント、成果の向上に取り組んだ20年以上の経験を持つベテランです。マスターコーチ、コンサルタント、ファシリテーターとして、国内外のあらゆる組織レベルで数千人ものリーダーにコーチングを行い、ワークショップを開催してきました。「コーチの中のコーチ」と評されるキャスリーンは、クライアントから、エネルギッシュでポジティブな存在、そしてロールモデルだと言われています。キャスリーンは、組織や個人にトレーニング、コンサルティング、コーチングのサービスを提供する「FutureLaunch」を設立しました。共著書に『The Extraordinary Coach』があります。
クラウス・ローガー・オルセンは、デンマークと世界中で50万人以上の人にエニアグラムを教えてきました。対話的で思慮深く、共感的でユーモアがあり、やる気を引き出す一方で挑戦的でもあるけれど、常に深い敬意を払うという彼独自の指導スタイルで知られています。経営と営業の経験を持つクラウスは、現在、2012年に自ら設立したエニアグラムの学校「Enneagramstedet」を運営しています。主にデンマークの大手企業と仕事をしており、国際的なエニアグラムの会議でも定期的に講演しています。
クラウスは2012年以来、2,700件以上のiEQ9の個人・チームレポートを作成しており、世界的に見ても私たちの最大の顧客であり、エニアグラムの熱心な支持者でもあります。
マリアンナは、人材育成への情熱を原動力とし、仕事の中心に据えているエグゼクティブ&ライフデベロップメントコーチです。東洋と西洋の英知を集め統合し、様々な分野から厳選された知識を、ミドルセックス大学でのコーチング修士課程の研究中に開発した「Whole Systems Intelligence Coaching Model(r)」に取り入れています。ビジネスとプライベート双方で18年のコーチング経験を持つマスターコーチであり、エニアグラムを提供サービスの中核に据えています。マリアンナは、インテグラティブ・エニアグラム・ソリューションズの認定プロセスの講師も務めています。
元医師のサンドラは、経営コンサルティングとリーダーシップ開発において20年以上の経験を持つベテランのコンサルタント、シニアHRプロフェッショナル、エグゼクティブコーチ(PCC)です。国際的な定量的ビジネスの強固なバックグラウンドと、人間の経験に対する深い洞察力を兼ね備えています。様々な地域や大陸でリーダーシップの役割を担ったことで、フランクフルト(ドイツ)、ロンドン(イギリス)、リヤド(サウジアラビア)、シンガポールでの生活と仕事を通じ、真の異文化体験を得ることができました。彼女の「脳に基づくコーチング」アプローチは、人間の心とその応用に関する神経科学的研究に根ざしています。ソクラテス式の手法を採用し、ポジティブ心理学とACT(アクセプタンス&コミットメントセラピー)の基礎を組み合わせることで、エニアグラムをより深い自己認識のツールとして活用し、個人の成長とリーダーやチームの変革のための安全な空間を作り出しています。「エニアグラムアンバサダー」として、ドイツ、地域、そして世界の実践者コミュニティに貢献することを楽しんでいます。
トムは、ACC認定コーチ、コンサルタント、トレーナー、グローバルコネクターであり、人道支援および国際救援開発の分野で30年以上にわたり世界中で活動しています。公共の利益のための変革的で破壊的な変化の実践と促進に専念するエグゼクティブリーダー、コミュニティ開発活動家、実践者、社会起業家、グローバルチェンジエージェントのコーチングとメンタリングについて、専門的なトレーニングを受け、実践的な経験を積んできました。NGO、一般教育者、社会起業家、コミュニティオーガナイザーの間で、地域およびグローバルなレベルで善のためのネットワークを触媒してきました。トムは、コーチングとコンサルティングの実践において、ラテンアメリカ、カリブ海諸国、アフリカ、米国、中東、英国のクライアントに対し、企業や組織のハイレベルなリーダー、草の根レベルやプロの救援開発実践者とともにエニアグラムを活用し、個人的、職業的、リーダーシップの形成と開発に関するコンサルティングを行っています。ラテンアメリカとカリブ海地域に特化したクロスカルチャーのコーチ兼コンサルタントであり、スペイン語に堪能で、ラテンアメリカの地域の文脈でトレーニングをリードします。
モニカ・シュタイムルは、目的主導型の人間中心のビジネスと文化を構築し、育成するリーダーや組織のためのエグゼクティブコーチ兼パーパスガイドです。認定エニアグラムコーチであり、過去10年間、インテグラティブ・エニアグラムiEQ9をコーチングに情熱的に活用してきました。また、ナラティブトラディションの認定エニアグラム実践者でもあり、エニアグラムは何十年にもわたって彼女自身の個人的な成長の旅に寄り添ってきました。ドイツ初の認定True Purpose(r)コーチとして、個人のリーダー、小グループ、組織が高い目的と、もたらすことのできるユニークな変革の影響を見出し、その目的を人生と組織の中で実現できるよう導いています。過去20年間の企業での経歴と経験は、真の変革が求められるビジネスリーダーを導き、指導する独自の資質を与えてくれます。モニカ・シュタイムルは、ヨーロッパ、北米、アジア太平洋地域でビジネスリーダーと提携してきた人材および組織開発のリーダーでした。多様な文化や価値観を持つグローバル組織の成長と、価値観に基づくリーダーシップチームの構築に関する豊富な経験を持っています。
ジム・マクパートリンは、コンサルタント兼リーダーシップコーチであり、職場の対人関係を理解するためにエニアグラムを活用することで知られる第一人者です。過去20年にわたり、ジムはエニアグラムと感情知性に関する数百もの講座を教え、世界中でこのテーマについての基調講演やセミナーを行ってきました。現役のプロコーチとして、ニューヨークのアメリカン・エキスプレスやシャネルなどの企業の経営幹部から、ハリウッドやシリコンバレーのエンターテインメント業界まで、幅広いクライアントと積極的に仕事をしています。ジムの著書『職場でのエニアグラム:タイプの力を解き放ち、リーダーシップと成功を手に入れる』は、2021年秋に初めて出版されました。